Inlägg postades av Henrik i Skatter och avtal
· 23 visningar
Byggnads och Byggföretagen har enats om ett nytt kollektivavtal som gäller från 1 maj 2025 till 30 april 2027. Det nya Byggavtalet omfattar cirka 100 000 yrkesarbetare och innehåller flera viktiga förändringar som påverkar både löner, arbetsmiljö och villkor i byggbranschen
Löneökningar enligt märket
Avtalet följer det så kallade "märket", vilket innebär en total löneökning på 6,4 procent över två år:
År 1 (2025–2026): 3,4 % löneökning, vilket motsvarar cirka 1 323 kr/månad.
År 2 (2026–2027): 3,0 % löneökning, motsvarande cirka 1 192 kr/månad.
Den genomsnittliga byggnadsarbetarlönen ökar därmed med totalt 2 504 kr över två år
Förbättringar för kran- och maskinförare
Lägstalönerna för kran- och maskinförare höjs rejält, särskilt i Stockholm och Uppsala där den nya lägstalönen blir 245 kr/timme. I övriga landet höjs den till 235 kr/timme. Dessa nivåer gäller från 1 augusti 2025 på nya arbetsplatser
Bättre villkor för långpendlare
Gränsen för daglig reseersättning höjs från 87 km till 120 km enkel resa, vilket kan ge upp till 3 300 kr mer i månaden i ersättning för vissa arbetstagare
Fokus på arbetsmiljö och hälsa
Avtalet innehåller också nya krav på arbetsmiljön:
Klimatanläggning i alla torn- och mobilkranar ska vara installerad senast 1 januari 2026.
Tydligare riktlinjer för hälsoundersökningar, inklusive screening för vibrationsskador, psykisk ohälsa, hörsel- och synproblem samt ergonomisk bedömning
Höjda pensionsavsättningar
Pensionsavsättningen höjs med 0,1 procent år ett och ytterligare 0,1 procent år två, vilket stärker det långsiktiga trygghetssystemet för byggnadsarbetare
Skärpta arbetsplatskontroller
Parterna har även enats om fördjupade arbetsplatskontroller. Bland annat införs krav på nationellt ID eller pass för arbetstagare på byggarbetsplatser, och en särskild granskningsavgift införs för hängavtalsbundna företag
Det nya Byggavtalet är ett resultat av intensiva förhandlingar och speglar både fackens krav och arbetsgivarnas vilja att skapa stabila villkor i en utmanande tid för byggsektorn. För många yrkesarbetare innebär det både bättre lön, tryggare arbetsmiljö och förbättrade villkor.
🔗 Läs mer hos Byggvärlden
🔗 Se även Byggnads officiella information
Rekommendera Kommentarer